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Pompier

Organisme : Saint-Patrice-de-Sherrington

Téléphone
450 454-4959

Télécopieur
450 454-5677

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Catégorie : Sécurité publique
Type de poste : Permanent, Temps partiel
Date de début de publication : Le 30 avril 2019
Date de fin de publication (limite du concours) : Le 22 mai 2019

Responsabilités

DESCRIPTION SOMMAIRE DE L’EMPLOI

Sous la supervision de l’officier et/ou du Directeur du Service incendie, le titulaire du poste exécute les tâches en lien avec la réalisation de la mission du Service, soit de sauvegarder la vie des citoyens, protéger leurs biens, préserver l’environnement de la municipalité et porter secours aux municipalités environnantes dans le cadre des entraides mutuelles en cas d’incendie et d’interventions d’urgence.

La personne titulaire du poste aura notamment à accomplir les tâches suivantes :

  • Contribuer à la réalisation de la mission du Service ;
  • Se conformer aux lois, aux règles et aux règlements applicables à la municipalité ;
  • Prendre les mesures nécessaires pour assurer sa santé, sa sécurité et son intégrité physique au travail ainsi que celles de ses collègues ;
  • Prendre part à tous les types d’intervention en lien avec la mission du Service ;
  • Effectuer la formation continue obligatoire ;
  • Participer à diverses activités, tant communautaires que de prévention ou d’éducation du public ;
  • Prendre connaissance de la documentation (les guides, les directives et les procédures), et s’y conformer ;
  • Rédiger les rapports et remplir les formulaires demandés dans les délais prescrits et en bonne et due forme ;
  • Accueillir les citoyens et assurer un suivi de leurs demandes aux personnes concernées ;
  • Effectuer les tâches reliées à l’entretien, au bon fonctionnement et à la propreté des biens mis à sa disposition et appartenant à la municipalité et signaler toute anomalie à un supérieur ;
  • Offrir de la disponibilité pour les semaines de garde externe rémunéré ;
  • Toutes autres tâches connexes.

Exigences

EXIGENCES

  • Formation de Pompier 1 ;
  • Formation de premier répondant à jour
  • Un diplôme d’études professionnel dans le domaine approprié (un atout) ;
  • Trois (3) années d’expérience à titre de pompier (un atout) ;
  • Permis de conduire valide de classe 5 (obligatoire) et 4A (un atout, mais s’engage à l’obtenir à la demande de la municipalité) ;
  • Demeurer à l’intérieur des limites territoriales de la municipalité ;
  • Rencontrer toutes les exigences gouvernementales concernant le Règlement sur les conditions pour exercer au sein d’un service incendie municipal ;
  • Jugement et discernement ;
  • Initiative et capacité d’adaptation ;
  • Communication interpersonnelle et esprit d’équipe ;
  • Résistance au stress.

Commentaires

CONDITIONS À L’EMPLOI

La rémunération est celle établie à l’Entente relative aux conditions de travail des pompiers du Service incendie de Sherrington. La date d’entrée en fonction est prévue lors de la saison printanière, le cas échéant.

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant 12 h, le mercredi, le 22 mai 2019 via incendie@sherr.ca, à l’attention de Jean-Luc Beaudin.

*Prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.

Responsable Jean-Luc Beaudin
Courriel Contacter
Téléphone : 450 454-4959
Télécopieur : 450 454-5677