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Conseiller(ère) junior en gestion des ressources humaines (cadre contractuel)

Organisme : Deux-Montagnes

Située dans les Basses-Laurentides, la Ville de Deux-Montagnes compte plus de 18 000 citoyens. Soucieuse d’offrir des services de qualité à sa population, la Ville est à la recherche de candidats dont le profil correspond à l’offre d’emploi publiée.

Téléphone
450 473-2796

Télécopieur
450 473-2417

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Catégorie : Ressources humaines
Type de poste : Contractuel, Temps plein
Date de début de publication : Le 9 août 2019
Date de fin de publication (limite du concours) : Le 25 août 2019

Responsabilités

Durée : Contrat d’une période de six (6) mois avec possibilité de prolongation

Sommaire :

Sous l’autorité de la directrice du Service des ressources humaines et des communications, le titulaire assume un rôle de généraliste en gestion des ressources humaines.  Principalement, la personne accomplie des tâches inhérentes au maintien de l’équité salariale et à l’évaluation des emplois des différents groupes. Elle contribue également au processus de dotation, au processus de la santé et de la sécurité au travail et à diverses activités reliées aux relations de travail.

  • Procéder à la rédaction et à la mise à jour des descriptions d’emploi, coordonner et assurer les suivis avec les personnes impliquées, assister la direction des ressources humaines dans la procédure d’évaluation des emplois;
  • Participer au processus de dotation incluant la coordination des comités de sélection et l’élaboration des outils d’évaluation;
  • Conseiller la direction dans le processus de la santé et de la sécurité au travail et effectuer les suivis;
  • Assister la direction dans la préparation des négociations des différentes conventions collectives;
  • Collaborer avec les différents services autant à l’interne qu’à l’externe;
  • Les tâches ci-haut mentionnées ne sont pas restrictives; d’autres tâches connexes, en cas de besoin, peuvent lui être assignées.

Exigences

Exigences :

  • Baccalauréat complété en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ou toutes autres combinaisons d’études universitaires et d’expériences pertinentes;
  • Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (un atout).

Commentaires

Salaires et avantages : À discuter
 

Dépôt des candidatures :

Les personnes intéressées à soumettre leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitæ au plus tard le 25 août 2019, à l’adresse suivante :

www.jobillico.com/fr/offre-d-emploi/ville-de-deux-montagnes.pMahPl/conseiller-ere-junior-en-gestion-des-ressources-humaines-cadre-contractuel-/3250567

 

Toute candidature sera traitée confidentiellement. 

La Ville de Deux-Montagnes applique un programme d'accès à l’égalité en emploi. La Ville de Deux-Montagnes remercie tous les candidats pour leur intérêt. Cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Conditions salariales

À discuter