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Directeur(trice) de l'environnement

Organisme : Communauté métropolitaine de Québec
Catégorie : Environnement
Type de poste : Permanent, Temps plein
Date de début de publication : Le 18 septembre 2020
Date de fin de publication (limite du concours) : Le 12 octobre 2020

Responsabilités

Rôle
Sous l’autorité de la directrice générale et trésorière, la personne titulaire du poste assure un rôle de conseiller stratégique en matière d’environnement auprès de la direction générale, des comités et du conseil de la CMQ.

Responsabilités générales

  • Planifier, organiser et coordonner l’ensemble des activités dont elle a la responsabilité, notamment ce qui a trait à la gestion de l’eau, aux milieux naturels, aux changements climatiques et à la gestion des matières résiduelles;
  • Coordonner, avec la direction générale, la démarche d’élaboration de la Vision métropolitaine de l’eau;
  • Superviser la révision du Plan métropolitain de gestion des matières résiduelles;
  • Participer à la révision et à la mise en œuvre du Plan métropolitain d’aménagement et de développement;
  • Exercer un rôle-conseil auprès des collègues, de la direction générale, et du conseil;
  • Représenter l’organisation auprès des composantes, des organisations présentes ou œuvrant sur le territoire, ainsi qu’auprès de divers ministères;
  • Initier ou superviser des études et des recherches dans son domaine de compétence;
  • Élaborer ou superviser des rapports et recommandations émanant de son service;
  • Participer, lorsque requis, aux séances du conseil ou du comité exécutif, et de ses divers comités;
  • Diriger une équipe de professionnels.

Exigences

Compétences spécifiques recherchée

  • Excellentes connaissances en environnement (eau, milieux naturels, changements climatiques et gestion des matières résiduelles);
  • Connaissances en aménagement du territoire pour tous les niveaux de planification (municipal, régional et métropolitain);
  • Compréhension des enjeux environnementaux sur le territoire métropolitain;
  • Connaissance du contexte législatif et réglementaire en matière d’environnement;
  • Expérience pertinente de concertation avec différents acteurs politiques et administratifs.

Aptitudes recherchées

  • Fortes capacités de planification et d’organisation
  • Habiletés en gestion ou en coordination d’équipes ou de projets
  • Leadership
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Excellence en rédaction
  • Facilité à communiquer à l’oral et à l’écrit
  • Aptitude à travailler en partenariat et en équipe
  • Curiosité intellectuelle
  • Autonomie
  • Sens de la diplomatie et sens politique
  • Pensée stratégique
  • Rigueur

Qualifications requises

  • Diplôme universitaire de 1er cycle dans un domaine pertinent à la fonction
  • Diplôme universitaire de 2e cycle, un atout
  • Expérience pertinente d’au moins 8 ans
  • Expérience ou formation significative en gestion

Commentaires

Vous avez le goût de relever ces défis et possédez le profil recherché?

Faites-nous parvenir une lettre de motivation et votre curriculum vitae au plus tard le 12 octobre 2020, par courriel : rh@cmquebec.qc.ca en spécifiant le titre du poste dans l’objet.

Conditions salariales

Poste cadre – contrat à durée indéterminée | Échelle salariale : 105 969 $ et 129 283$ par année, selon l’expérience | Gamme complète d’avantages sociaux |Entrée en fonction : Automne 2020